宁夏日报记者 马照刚A股策略
“政策暖心，岗位称心。”近日，宁夏工商职业技术学院毕业生李泽民在宁夏促高校毕业生就业专场招聘会上，与一家本地能源企业顺利签约。政策“及时雨”、岗位“蓄水池”、服务“暖心桥”、指导“指南针”多维发力，为宁夏高校毕业生铺就高质量就业之路。
从促进高质量充分就业“16条”到助力制造业高质量发展“8条”，宁夏推动一揽子专项政策精准落地；人社、教育、财政等部门协同联动，为毕业生就业创业保驾护航。针对投身县乡中小微企业的5000名应届毕业生A股策略，每人每月500元生活补贴直达基层。
不仅如此，宁夏推行“免申即享”“直补快办”，顶格执行社保“降、返、补”，为参保单位和个人减缴社保费17.49亿元，发放稳岗返还、技能提升补贴等1.11亿元，稳稳托住126万个就业岗位。同步建立困难毕业生帮扶台账，为2.43万名应届困难毕业生发放一次性求职补贴4857.8万元，开展“敲门行动”，“一对一”帮助5524名困难毕业生就业。
自治区人力资源和社会保障厅与教育厅、高校建立联席机制A股策略，精准梳理区内20所高校毕业生数量、专业分布，印发《宁夏2025届高校毕业生学科专业生源信息册》。同步与1335家企业“半月一更新”用工需求，发布3.8万个岗位信息，双向推送机制让企业与毕业生实现“精准配对”。“政府牵线搭桥，精准匹配，为企业省了不少力气。”宁夏夏能生物科技有限公司人资部负责人说。
宁夏还主动对接驻宁央企、国企，提速扩规岗位开发落实，累计开发政策性、基层服务、过渡性等就业岗位4.77万个，同比增长34%，为毕业生市场化、社会化就业拓展空间。
“招聘会开到校园里，我找到了心仪的工作。”毕业生刘璐的喜悦背后，是宁夏就业服务创新升级,架起就业“连心桥”的生动缩影。
全区线上线下737场招聘会密集开展，24.3万个岗位“云端+现场”同步推送；公共就业服务“进校园”提前3个月布局，全国城市巡回招聘宁夏站、“区市县”联动招聘、民营企业服务月等活动轮番登场，累计提供岗位超15万个，4744名毕业生现场签约。人社部门主动“带出去”拓岗招聘，与兄弟省区、重点园区、企业建立合作，组织区内高校赴区外访企拓岗，征集到830家企业、3.84万个岗位信息。
“通过学校的就业指导课程和活动现场的政策解读，我对求职更有规划，对未来充满信心。”银川科技学院毕业生小马说。从“求职小白”到职场“新力量”，宁夏构建“大就业”体系，全方位强化高校就业指导。
今年以来，宁夏人社厅积极开展“个性定制”指导，培养职业指导师150名；创立“多元服务”平台A股策略，在6所高校试点就业服务驿站，年内实现全覆盖，同时在2所高校设立创业孵化基地，已发放创业担保贷款25笔565万元。
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